Hochqualifizierte Mitarbeiter einer Investmentbank besuchen nach 1 bis 2 Jahren Unternehmenszugehörigkeit ein Training „Team- und Führungsfähigkeiten“. Die Mitarbeiter sind fachlich alle hoch qualifiziert, aber eher „Einzelkämpfer“. In Projektteams müssen sie sich jedoch auch effizient in Teams einbringen bzw. diese führen.
In einem 3-tägigen Training erleben sie ihre Team- und Führungsfähigkeiten bewusst und können ihr Selbstbild mit dem Fremdbild der anderen Teilnehmer und Trainer abgleichen. Wir geben kurze Inputs mit wissenschaftlichen Erkenntnissen zu „Teamdynamik“ und „Führung“.
Jeder Teilnehmer entwirft – in Abstimmung mit den Trainern und Kollegen - seinen persönlichen Entwicklungsplan, der dann Grundlage für weitere Maßnahmen der PE-Abteilung und der Vorgesetzten ist.